高城回到師部並沒有立刻去見師長，因為這次他的考察還沒有結束，師部直屬部隊他也需要看看。
他們h師的直屬部隊還真不少，師直屬部隊有電子對抗營、師偵營、直升機大隊、通訊營、防化營、工兵營以及警衛連。
這一圈下來，高城算是基本上對h師有了一個清楚的瞭解。
對於如何進行整改，他也有了一個大致的方向。軍區長給他的時間也不多了，這兩天高城在辦公室裡面沒有出來，一直在忙他的改革方案。
“參謀長，師長找您。”正在高城修改他的方案時，他的通訊員進來通知道。
“我知道了。”揉揉乾的眼睛，感覺現在的文案工作比在學校還要多。
來到劉國華這裡，高城敲敲門，等著裡面傳來回答，他開門走了進去。
“哎呀，我的高參謀長。你這工作起來可真是廢寢忘食啊，雖然工作重要，可是也要注意身體啊。我可是聽說，你已經熬了好幾次大夜了。”高城剛坐定，劉國華就說道。
“師長，這次是任務緊急。你也知道軍區長最近就要下來考察，而且也給我下了任務，我這不趕緊整理一下我的思路嗎。”高城笑著說到。
“那整理的怎麼樣了，你這次下去看了一遭，咱們還沒有交流一下呢，參謀長感覺h師在資訊化建設方面，到底在那裡出現了問題。”劉國華問道。
這個問題高城是有答案的，但是如果直接說出來，可能還真有點傷人。
可能是看出高城的猶豫，劉國華道“參謀長，現在我什麼理由都能夠接受。就是你說咱們師在資訊化展方面是由於我的原因，我覺得也是應該的。”
“師長，那我就說了。”高城也不是矯情的人，聽到劉國華的話，反正早晚也得說明理由，高城也就不打算保留了。
“師長，要說阻礙咱們師實現資訊化的原因，要說全部是您的原因，那肯定是不合適的。我這下去看了一圈，除了炮兵部隊那邊有些東西，其他部隊不管是訓練方法還是展思路，都是新瓶裝舊酒，毫無特色，或者說他們毫無想法。”高城道。
聽到高城彙報，劉國華點頭表示明白，示意他繼續說。
“師長，我這不是批評誰或者告狀。就咱們軍區給予的支援，雖然不能完全實現部隊的資訊化建設，但是完成初步的數字化作戰能力，還是可以的。但是這次我下去看了看，基本上看不到這個影子。”高城說道。
無論是機步營的模擬演習，還是在裝甲營的戰術策略，還有師部直屬部隊的訓練內容，高城都沒有現有這方面的重點訓練。
“我們的資訊化建設，其實就是培養戰士們的作戰思維的過程。這其中除了武器裝置的熟悉，最重要的就是讓戰士們明白未來戰場上的作戰方式。”高城道。
“但是，現在我們從幹部到士兵，這兩個層面都沒有進行這方面的培養。”高城說道。
聽到高城的講述，本來還面色輕鬆的劉國華也崩起了臉。倒不是因為生高城的氣，而是沒想到自己的部隊竟然如此不堪。
如果說總部考核組那邊給予他的只是一記重錘的話，那麼高城今天講的，就是判了他死刑。
劉國華的面色漸漸都有些灰敗了，看的高城趕緊給他倒了杯水，然後喝了一口水後才順過氣來。
但是他在看到高城以後，又恢復了些生氣。既然這小子能夠現這麼些不足之處，他肯定也有解決的辦法。
不管是科研所那邊盛鑫的推崇，還是高城在部隊數字化建設中的貢獻，都讓劉國華感覺他們師還有救，而這個能救他們的人，就是面前這個傢伙。
“參謀長，你現了這些問題，肯定也有解決的辦法了吧。”說完還期待的看向高城。
高城都被劉師長的眼神看的毛了，就好像被惦記上了那種，而且是赤裸裸的被惦記。
“師長，我確實有些想法。可能會有些動作，而且這個變動可能還會觸及到部隊的調動。”高城對此也不否認，因為他接下來的工作肯定要得到劉師長的支援。
“能解決就好，變動問題咱們接下來聊，只要是能夠讓部隊重新煥活力，實現咱們的資訊化部隊建設目標，這種區域性調整，我這邊會全力支援的。”劉師長毫不保留的支援道。
“那就多謝師長了，對了師長，您這次把我叫過來就是為了溝通這個嗎？”高城問道。
劉國華一拍腦門道“嗨，瞧我這記性。長不是定了一月之期下來咱們這裡考察嗎，軍區那邊打電話通知了，長將會在三天後來咱們這裡，我這不跟你說一下，讓你有個準備。”
高城表示他清楚了，對於長的考核，其實高城準備的也差不多了。
他的方案目前也就是修改一下其中的某些不足，現在基本上成型了。
在方案裡面高城講到，相比達國家6軍，華國6軍底子薄，實現資訊化目標更加任重道遠，第一步尚須瞄準“四個轉變”。
即由適應戰區小範圍防衛作戰向適應國土全方位機動作戰轉變；由適應地面戰場平面作戰向適應多維空間立體作戰轉變；由適應近距離接觸作戰向適應中遠距離非接觸作戰轉變；由適應遂行單一作戰任務向適應遂行多樣化作戰任務轉變。
也就是說，大幅度提高部隊的機動作戰、立體作戰、中遠距離作戰和完成多樣化任務能力，成為h師展的重要目標。
同時，他也在方案裡面明確了建設重點。未來戰爭是體系間的對抗，構建功能完備的戰場感知、資訊傳輸、指揮控制、綜合打擊、支援保障等“五大系統”，成為h師展的重要“抓手”。
著重提出建設體系，構建h師資訊化建設“五大系統”，目的是實現認識瞭解戰場更清楚一點，傳遞處理資訊更快捷一點，指揮控制更嚴密一點，打擊行動更精準一點，最終引匯出以“明”打“暗”，以“快”打“慢”，以“精”打“粗”的功效。
高城總結了資訊化部隊建設過程中的經驗以及難點，把h師所面臨的困難以及不足一一列出，讓任何一個看到他這份方案的人都能清楚，他們現在需要做什麼，應該如何做。
“師長放心吧，我已經有了方案了，等長下來以後我會跟長詳細分析方案的可行性。”高城說道。
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