“大少，那個小戰隊炸刺開始反抗了。”
當6家軍開始反擊的時候，星戀在三島的當事人星戀雲影，第一時間聯絡了星戀大少彙報訊息。
星戀大少不以為意“一個暴戶小戰隊而已，碾死就是了，別告訴我三島兩千號人，連對面兩百號人都處理不來？”
聽到星戀大少的質疑，星戀雲影苦澀道“有點棘手。”
“裡面還有傾城的影子。”
“他們不和咱們正面硬剛，選擇了兩敗俱傷的打法，咱們很被動，抓也抓不住他們。”
“怎麼說？”星戀大少有些詫異。
“6家軍總共也就三百多號人，除了從戰啟手上拿過來的幾個礦區中，採礦的一百多號人，能夠動用的只有兩百個雜魚。”
“這兩百個人中，還有一半是從事物資採集，沒什麼戰鬥力的玩家。”
星戀雲影先是說了一下6家軍三島的情況，之後才把程淼打游擊的戰術手段說了出來。
“他們把兩百個人，分成了最少十個隊伍，每個隊伍二十個人左右。
分批對咱們三島各個重新整理點，資源採集點進行騷擾。”
“人數佔優勢就連人帶物資一起打，打不過就卡保護，搶物資，等我們開紅，變成了紫名，他們又多調幾隊人，把咱們的紫名給送進小黑屋。
或者有時候就專門有一兩隊人守在旁邊，一批人特意來搶物資送紫，等咱們的人紫了，他們埋伏的人就殺出來，把咱們的人給送進小黑屋。”
星戀大少大概明白了事情的經過，語氣不屑道“跳樑小醜而已，你是怎麼反擊的？準備接下來怎麼做？”
作為老闆，他沒有幫手下解決問題的習慣。
手下幫老闆解決問題，才是正常情況，否則什麼事情都讓老闆解決，手下有什麼用？
星戀雲影也清楚自己老闆的性格，道“我有幾個方案，想要讓大少你做下決定。”
作為手下，提出問題，給出方案，讓老闆選定方案，自己去執行。
這才是正常的流程，才是一個大戰隊一島負責人該有的素質。
相比較之下，爍光大炮壓根就不合格。
當然，爍光和星戀也沒有可比性。
“嗯，你說。”
“要說方案，先得分析對方這個打法的優劣。
他們的打法，優點肯定是拉著咱們一起下水，目的很明顯，咱讓他們今天掙不了錢，他們也讓咱們不好過。
直接自己不從事生產，從咱們的資源點打人爆裝備，搶物資，一定程度上，也能彌補自身的經濟損失。”
“壞處就是，這點收穫，顯然比不上支出的成本。”
“我收買了一些6家軍的外圍，瞭解到6家軍這次行動的福利待遇條例。
不得不說很瘋狂，裝備和損耗物資五折內部價購買，損失的裝備報銷百分之七十。
擊殺我們戰隊帶字首的玩家，一個人頭七塊錢，被咱們的人殺一次，兩塊錢。”
“嚯，玩的夠大呀，他有那麼多錢嗎？”
星戀大少語氣中的不屑變成了冷笑，還有一絲意外和一絲嘲諷。
他倒是沒想到程淼會這麼剛。
“可惜，在硬實力面前，砸錢又有什麼用？垂死掙扎，只會讓自己死的越快！繼續說。”
星戀雲影繼續道“我算過，單單兩百個人的工資，對戰過程中的損失補償，還有獎勵，以及大量收集咱們相關資訊的費用，他們今天這場反擊，最低預算都得接近五十萬。”
“五十萬，有這麼誇張？”星戀大少詫異。
星戀雲影解釋道“前面的工資待遇，福利，戰損補償，三項的預算大概在十萬左右，後面的三四十萬，主要是用在了資訊收集上。”
“咱們三島沒有太多固定的資源採集位置，大部分人，都是隨機遊走的。
有時候家園位置都是跟著資源重新整理點整個大6到處搬遷。”
“傾城雖然知道一些咱們固定重新整理點位的訊息，可太多隨機變化的位置，他們不知道，需要臨時找人收訊息。”
“特別是他們的這個打法很精確，我讓不少人換了位置，換了資源採集點位。
甚至於，放棄一些中型資源點，去了不起眼的小資源點，可卻依舊是被他們給找到了。”
“有時候咱們在外面到處跑圖，撿辣椒，開寶箱的人，過去沒幾分鐘，都能被找到。
這些資訊收集量，太大了，需要花費的成本，保守估計最少四十萬，甚至更多。”
“如果沒有這些資訊支撐，咱們很容易就能把他們拿捏，他們不會打的這麼油滑。”